Apdraudējumu identificēšana ir būtiska, lai novērstu ievainojumus darba vietā. Tā ir arī svarīga daļa, lai jūsu darba vieta atbilstu veselības un drošības likumiem. Jūs varat noteikt darba vietas apdraudējumus, pārskatot pārbaudes un traumu ziņojumus, lūdzot darbinieku atsauksmes un meklējot palīdzību profesionāliem veselības un drošības ekspertiem no jūsu uzņēmuma. Šo metožu izmantošana palīdzēs aizsargāt darba ņēmējus no iespējamā kaitējuma.
Soļi
1. metode no 2: iekšējā riska novērtējuma veikšana
1. darbība. Pārskatiet drošības informāciju par produktiem savā darba vietā
Pārskatiet visu iekārtu un mašīnu, kas tiek izmantotas jūsu darba vietā, lietošanas instrukcijas. Tāpat apkopojiet drošības datu lapās (SDS) iekļauto informāciju par visām ķīmiskajām vielām, kas atrodas jūsu darba vietā.
Neaizmirstiet apskatīt datoru un citas parastās elektronikas īpašnieku rokasgrāmatās, kurās būs arī informācija par apdraudējumiem, kas saistīti ar to izmantošanu
2. solis. Apkopojiet informāciju no pārbaudes un traumu ziņojumiem
Darbinieku atlīdzības ziņojumi, apdrošināšanas pārvadātāju un valsts aģentūru pārbaudes ziņojumi un ziņojumi par negadījumiem darbavietā ietvers informāciju, kas noderīga jūsu darba vietas riska novērtēšanai. Izskatiet šos ziņojumus un īpaši ņemiet vērā visus bieži sastopamo ievainojumu un slimību modeļus darbinieku vidū.
Darbinieku medicīniskie dati (ar personas identifikācijas informāciju) ir noderīgi, lai atklātu traumu modeļus
3. solis. Izveidojiet oficiālus procesus, lai darbinieki varētu ziņot par redzamajiem apdraudējumiem
Nosūtiet aptaujas, lai saņemtu informāciju no darbiniekiem. Izveidojiet darbinieku drošības un veselības komiteju, lai apspriestu un pārskatītu briesmas darba vietā, un saglabājiet detalizētu komitejas diskusiju protokolu, lai pastāvīgi atjauninātu savus konstatējumus.
- Ļaujiet darbiniekiem aktīvi piedalīties regulārās darba zonu, iekārtu un darbību drošības pārbaudēs.
- Konsultējieties ar darbiniekiem, pirms veicat kādas būtiskas izmaiņas darba vietā, tostarp: pārkārtojat darba vietas, pārkārtojat darbības vai ieviesāt jaunu aprīkojumu. Palūdziet viņiem palīdzēt identificēt iespējamos draudus, kas varētu rasties.
- Apmeklējiet vietni https://www.osha.gov, lai iegūtu vairāk informācijas par to, kā apmācīt darbiniekus identificēt un analizēt apdraudējumus darba vietā.
4. solis. Regulāri veiciet darba vietas pārbaudes
Jaunas iekārtas var iekļūt darba vietā, laika gaitā nolietojoties iekārtām un instrumentiem, kā arī darbiniekiem ieejot un izejot. Regulāru pārbaužu laikā noteikti pārbaudiet visas darbības, aprīkojumu un iekārtas.
- Neaizmirstiet pārbaudīt visus transportlīdzekļus, kurus izmantojat savā darba vietā, ieskaitot pasažieru transportlīdzekļus.
- Izveidojiet kontrolsarakstu ar dažādiem apdraudējumu veidiem, kuriem jāpievērš uzmanība pārbaudes laikā, tostarp: ergonomiskās problēmas, paklupšanas draudi, elektriskie apdraudējumi, iekārtu darbība, ugunsdrošība utt.
- Uzņemiet fotoattēlus un video par bīstamiem apstākļiem, lai saglabātu vizuālu ierakstu, ko pēc tam varat izmantot, meklējot problēmu risinājumus vai apmācot darbiniekus identificēt apdraudējumus.
5. solis. Izpētiet negadījumus darba vietā, lai identificētu apdraudējumus
Rūpīgi pārskatiet visas slimības, tuvos zvanus un traumas, kas rodas jūsu darba vietā. Jūs varat novērst turpmākus negadījumus, noskaidrojot šo negadījumu pamatcēloņus.
- Pirms laika izveidojiet izmeklēšanas plānu un procedūru, lai pēc iespējas ātrāk varētu sākt izmeklēt incidentu.
- Ieceļ un apmāca vadošo izmeklētāju un izmeklēšanas grupu, noskaidro sakaru līnijas un sagatavo visu izmeklētājam nepieciešamo aprīkojumu un piederumus.
- Pārliecinieties, ka izmeklēšanas komandā ir gan vadītāji, gan darbinieki.
2. metode no 2: Ārējās palīdzības meklēšana
1. darbība. Apkopojiet attiecīgo valsts aģentūru publicēto informāciju
ASV Darba departaments, Darba drošības un veselības pārvalde (OSHA), Slimību kontroles un profilakses centri (CDC) un citas federālās un štata aģentūras regulāri publicē informāciju tiešsaistē un publikācijās, kas var palīdzēt identificēt apdraudējumus jūsu konkrētajā darba vietā.
- Skatiet, piemēram, OSHA publicētās Drošības un veselības aizsardzības programmas pārvaldības vadlīnijas, lai iegūtu noderīgu informāciju par to, kā izveidot efektīvu drošības un veselības aizsardzības sistēmu savā darba vietā.
- Ja dzīvojat Eiropas Savienībā, apmeklējiet vietni https://osha.europa.eu/en, lai piekļūtu veselības un drošības publikācijām, tiešsaistes riska novērtēšanas rīkam un citai noderīgai informācijai par bīstamību darba vietā.
2. solis. Konsultējieties ar citām ārējām grupām, kurām varētu būt atbilstoša informācija
Apdrošināšanas sabiedrības, vietējais ugunsdzēsības dienests vai privātie drošības un veselības konsultanti var sniegt jums detalizētu informāciju un datus par briesmām jūsu darba vietā. Arodbiedrības un darba ņēmēju aizstāvības grupas var arī izskaidrot kopējos draudus, ar kuriem saskaras darbinieki tādās nozarēs kā jūs.
Ja darbinieki jūsu darbavietā iesaistās sarežģītos procesos, drošības un veselības ekspertu meklēšana var būt īpaši noderīga
3. solis. Ja atrodaties ASV, izmantojiet OSHA konsultāciju programmu uz vietas
Ja jūsu darbavieta ir mazs vai vidējs uzņēmums, varat lūgt OSHA bezmaksas konsultāciju par drošību un veselību. OSHA konsultants pārbaudīs jūsu darba vietu un sniegs detalizētu rakstisku ziņojumu ar informāciju par esošajiem un iespējamiem apdraudējumiem.
- OSHA konsultants neizdos sodu vai citātu, ja atradīs apdraudējumu jūsu darba vietā, taču jūs sagaidīsit, ka pēc iespējas ātrāk ieviesīsit drošības pasākumus.
- OSHA konsultants arī nedalīsies ar galīgā ziņojuma konstatējumiem ar OSHA inspekcijas darbiniekiem.
- Šis konsultāciju pakalpojums ir pieejams uzņēmumiem, kuros darba vietā ir mazāk par 250 darbiniekiem un mazāk nekā 500 visā uzņēmumā.
- Ja jūs dzīvojat ārpus ASV, meklējiet līdzīgu programmu, ko piedāvā jūsu valsts valdība.
- Piemēram, uzņēmumi Apvienotajā Karalistē var meklēt drošības un veselības konsultantu Darba drošības un veselības konsultantu reģistrā (OSHCR):
